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Danone investe em cuidados inclusivos em programa de parentalidade

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Danone investe em cuidados inclusivos em programa de parentalidade

 

A Danone investe em programa de Jornada Parental para cuidados inclusivos e de acolhimento aos funcionários, sejam homens ou mulheres, desde o momento da descoberta da gestação ou adoção até o retorno da licença parental e incluindo alguns benefícios extensíveis a cônjuges. Pais e mães adotivos (incluindo membros da comunidade LGBTQ+) também possuem cobertura do programa.

O programa, implantando em 55 países, oferece e incentiva:

 

  • Licença materna de 6 meses, válida também para responsáveis legais em casos de adoção, e licença paterna de 20 dias, em linha com o programa Empresa Cidadã;

 

  • Licença remunerada de 180 dias para mães e pais adotivos, a partir da data do termo de guarda para fins de adoção e mediante registro de solicitação de salário-maternidade de um dos adotantes no INSS;

 

  • Política de acompanhamento em viagens corporativas para mães que amamentam, com benefício levar criança de até 1 ano e mais uma pessoa acompanhante;

 

  • Lactário no escritório e fábricas da empresa, como incentivo para mães manterem o aleitamento materno após o retorno ao trabalho (o espaço na Av. Paulista, em São Paulo, também é aberto para outras mães do do prédio);

 

  • Vaga prioritária no estacionamento para colaboradoras que estão com mais de 20 semanas de gestação em várias localidades;

 

  • Kit de boas-vindas com produtos para bebês recém-nascidos;

 

  • Conversas bimestrais entre times de Saúde e de Diversidade Inclusiva com pais/mães (extensíveis a cônjuges) para trocas sobre temas importantes durante a espera de um bebê;

 

  • Apoio de equipe multiprofissional, rodas de conversas virtuais junto ao time de Saúde e de Diversidade e acesso ao Programa de Apoio a Saúde Mental da companhia;

 

  • Compra de produtos com desconto para 100% dos(as) colaboradores;

 

  •  Auxílio creche para colaboradores(as) de todas as localidades.

 

Entre outros auxílios adotados pela empresa, a Danone conta com um programa de benefícios flexíveis, um investimento com maior valor agregado, que aloca o benefício onde faz mais diferença para cada Danoner, como a empresa se refere a colaboradores e colaboradoras.

“Faz parte dos valores da Danone exercermos humanismo, abertura, proximidade e entusiasmo entre nossos colaboradores para termos um ambiente seguro e inclusivo. Criamos a Jornada Parental Danone para acolher e oferecer um ambiente propício para que mães e pais possam continuar se desenvolvendo e garantirmos o apoio e o respeito, durante esse momento tão especial. Por isso, instruímos nossas lideranças a entenderem os estágios mensais da jornada de parentalidade de cada funcionário até o fim da gestação e se preparar para o recebimento desta mãe ou pai no retorno ao trabalho”, comenta Giselly Viveiros, Gerente Sênior de RH da Danone Brasil.

 

Sobre a Danone

A Danone é uma empresa global líder em alimentos e bebidas, operando em categorias com foco em saúde, tendências e rápido crescimento. No Brasil, oferecemos produtos Lácteos, à Base Vegetal e Nutrição Especializada, com a missão de levar saúde por meio da alimentação ao maior número de pessoas possível, inspirando práticas de comer e beber mais saudáveis ​​e sustentáveis. A companhia compromete-se a atingir impacto mensurável em nutrição e ações socioambientais, alinhada a visão One Planet. One Health, a qual considera que a saúde das pessoas e do planeta estão interconectadas. Desde 2021, a Danone se tornou a primeira grande empresa alimentícia no Brasil a obter a certificação B Corp™ para todas as suas marcas no país. Globalmente, a Danone redefiniu sua estratégia global de criação de valor, para restaurar seu crescimento, competitividade e criação de valor a longo prazo. Até 2025, a Danone pretende se tornar uma das primeiras empresas a obter a certificação global B Corp™. Com mais de 100.000 funcionários e produtos vendidos em mais de 120 mercados, a Danone gerou $24,2 bilhões de euros em vendas em 2021. O portfólio da Danone inclui marcas internacionais líderes, bem como marcas locais e regionais fortes, incluindo Activia, YoPRO, Aptamil, Aptanutri, Danette, Danone, Danoninho, Actimel, Milnutri, Nutridrink e Souvenaid. Listada na bolsa de valores (Euronext de Paris) e presente no mercado OTCQX, a Danone faz parte dos principais índices de sustentabilidade, incluindo os administrados pela Vigeo Eiris e Sustainalytics, bem como o Índice de Sustentabilidade Ethibel, o MSCI ESG Indexes, FTSE4Good Index Series, Bloomberg Gender Equality Index e Access to Nutrition Index.