Om B Corp te worden, moet je een rigoureus verificatieproces doorlopen. Om te voldoen, evalueert de internationale NGO B Lab een bedrijf op 5 gebieden: bestuur, werknemers, klanten, gemeenschap en milieu.

• Bestuur: verantwoordingsplicht, transparantie, ethiek en missie
• Werknemers: werkgelegenheidsgroei, eerlijke beloning, sociale voordelen, training en ontwikkeling
• Klanten: diensten, waardevolle en relevante producten
• Gemeenschap: betrokkenheid leveranciers, diversiteit en inclusie, lokale maatschappelijke betrokkenheid
• Milieu: milieu in- en outputs, faciliteiten, supply chain, productie en verpakkingen

De lat ligt hoog voor elk van deze afzonderlijke domeinen. Enkel bedrijven die voldoen aan de hoge standaarden op vlak van sociale en ecologische prestaties, verantwoordelijkheid en transparantie, krijgen een certificaat en mogen zich B Corporations® noemen. Als je het B Corp certificaat eenmaal hebt, behoud je deze niet zomaar. Iedere drie jaar vindt hercertificatie plaats en moeten er verbetering zijn ten opzichte van de voorgaande certificering.

Met andere woorden, het gaat er niet enkel om wat we doen; waarom en hoe we dat doen is net zo belangrijk. De manier waarop wij allemaal handelen en de keuzes die wij daarbij maken, hebben een impact op elkaar en op toekomstige generaties. Als B Corp™ voelt Danone zich niet alleen verantwoordelijk, maar leggen wij ook verantwoording af voor deze acties en keuzes.